切不要把涨工资办成变贫空调 □蔡 骞 应该说,涨工资与空调是没有什么直接关系的,可谓是风牛马不相及的两件事。可最近流行的一个段子,却硬是把涨工资与空调联系在了一起。段子是这样的: 涨工资——打一物,答案:空调;中央说涨工资——打一物,答案:中央空调;中央说改制后工资轻松养活全家——打一物,答案:远大中央空调;工资没涨奖金福利却砍了——打一物,答案:变贫空调。 涨工资是人人欢喜之事,特别是我工薪族辈,对于涨工资,莫不是翘首以盼引颈踮脚以望之至。说到底,就我等靠工资过活的人,涨工资意味着什么?意味着生活的品位和质量,就意味着是捉襟见肘还是潇洒倜傥!俗语云:缸里有粮心里不慌,换言之,口袋里有钱,心里恐怕也是用不着太慌的。何况当今天之天下,当今之天下之现状,是一个什么样的现状?是一个不敢说是完全是金钱至上的现状,但是,却可以说是一个金钱味越来越浓之现状。生活在这样的现状里,如果口袋里空空如也,你不慌才怪! 所以,盼望着工资涨一点,并不是一件说不出口的丑事,是根本用不着羞涩的,除非你不指望着工资生活,除非你不食人间烟火。 现在的我辈工薪族,为什么对于涨工资是如此的渴望?原因当然是多方面的。一来,是出于对美好生活的向往,这是人所共想的,就是不靠工资生活的人,也是希望生活好一点、更好一点的。二来,恐怕是来自物价上涨倒逼而来的压力。由于物价的上涨,我们手头上的工资,其购买力就缩水了,如果工资不能同步上涨,且不说进一步提高生活质量,就是原来的生活质量也是难以保证的了。三来,现在是一夜暴富的人天天有,我辈工薪族由于流动性差,凡事不能逾越,干死干活,一个月也就那么点工资,而这工资是很少波动的,特别是向上波动就更稀少了。于是乎,我们天天在被平均着……越来越大的贫富差距,叫我辈怎不着急! 着急归着急,还得一步一步地来。这不,中央不也知道贫富差距过大带来的社会危害吗?中央不也正着手想办法来调一调我工薪族辈的工资吗?我相信,不管你们相不相信,反正 我是相信的,这决不是马屁话,凡事只要领导意识到了,凡是只要领导开始想办法了,事情 就好办了——领导重视是关键!我们写的讲话稿中,不是经常这样说吗?! 无独有偶,与涨工资这个美好愿望相对应的就有这么一个好消息。这就是大家都知道的,中央决定给国企老总们降工资了(具体说法网上百度即可,我就不哆嗦了)。国企老总们降工资,虽说与我们没有太直接的关系,但我们在心底还是有些许高兴,尽管不完全是“幸灾乐祸”。就我知晓的,很多国企的老总们、副老总们,其年薪动不动就以百万计,少则百万以上,有的甚到达到了千万,更有甚者,正在向年薪亿元迈进了,这决不是空穴来风,有消息称,中国平安老总年薪就达到6616万元(如果四舍五入,就是亿元了),一举勇夺中国上市公司最贵老板称号。 中央决定给这些老总、副老总们降工资,虽然说不全是本着均贫富、缩小差距的本意,但从另一个方面,这些老总、副老总的工资的确是该降一降了。因为,工资再高,对于他们已经没有意义了,只是一个数字而已。因为他们的工资基本上是用不出去的。扪心自问一下,这些老总、副老总们平时会在家里吃一餐饭吗?恐怕很少吧。上班呆在单位里,请他们吃饭的也许排了长队了;如果走出单位去,那就是下基层了,就是考察了,就是调研了,就是督办了……下基层考察也好,调研也好,督办也罢,吃饭、住宿还用得着自己花钱么。鉴于他们的工资根本用不出去的实际情况,中央作出给他们降工资的决策无疑是英明的,也算是为他们排忧解难了。 中央的决策是英明的、正确的,这点是用不着怀疑的。但是,对于我辈工薪族,对于我辈工资根本就不存在用不出去甚至时不时还出现入不付出的工薪族来说,却是有一分担心的,这就是,既然老总、副老总,或者说,既然当官的都降工资了,我们布衣呢?会不会也来个同比例下降?如果不下降,如果还指望着上涨,这个想法和愿望是不是有些奢侈?会不会工资没涨奖金福利却砍了——最终成了变贫空调?这些,还真是说不准。 高的降一点,低的涨一点,贫富差距就缩得快一点。所以,作为广大的老百姓,本着为社会长治久安计,还是盼望着我们的工资多多少少会涨一点,涨幅最好能跑赢GDP,如果跑不赢GDP,最好能跑赢CPI…… 牛奶会有的,面包也会有的,工资迟早也是会涨起来的,而且迟早会跟上时代的步伐的!我相信,只要政府一如今天继续抓好反腐,做到反腐常态化,只要反腐一如王歧山书记说的“永远在路上”,我们的愿望就不会变成奢望。不说别的,就把贪官所贪污的那些钱财,用于改善民生,我们的生活,哪怕是再次被平均,也会提高不少的! 盼望着盼望着,春天来了,春天的脚步声近了。这是朱自清文学大家的语句。我相信,改制后工资轻松养活全家,这一天迟早也会到来! 哀莫大于心死,心存希望,心就不会死。盼望着,有盼头地活着,不亦快哉! |