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老师的绩效工资应该怎么发?

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该用户从未签到

发表于 2014-1-3 15:06:45 | 显示全部楼层 |阅读模式
老师的绩效工资应该怎么发?上边的精神是什么?领导有绝对的支配自由吗?
为什么绩效工资,中一的工资和中二的工资国家拨的不一样,而发放时中一的工资要和中二的混合后,再分配,是什么道理?
  • TA的每日心情
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    2011-4-22 20:21
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    [LV.4]偶尔看看III

    发表于 2014-1-3 17:47:09 | 显示全部楼层
    发给你就不错了,哪这么多事,你中一比人家中二多干活了吗,跟三岁孩子似的这么矫情

    该用户从未签到

    发表于 2014-1-8 15:25:03 | 显示全部楼层
    这是个问题呀,为什么把上级的意思给执行歪了呢。

    该用户从未签到

    发表于 2014-1-19 18:59:20 | 显示全部楼层
    大侠 发表于 2014-1-3 17:47
    发给你就不错了,哪这么多事,你中一比人家中二多干活了吗,跟三岁孩子似的这么矫情

    说的太对了,你正科就比副科争得多,凭什么?你正科还不如副科干的活多,凭什么你的待遇就高?
  • TA的每日心情
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    2017-6-28 08:19
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    [LV.10]以坛为家III

    发表于 2014-1-23 20:17:04 | 显示全部楼层
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    2015-5-11 05:47
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    [LV.6]常住居民II

    发表于 2014-3-23 17:57:42 | 显示全部楼层
    按所教学生人头分
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    2016-3-10 10:03
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    [LV.2]偶尔看看I

    发表于 2014-4-23 09:43:21 | 显示全部楼层
    就不应该实行绩效工资。

    该用户从未签到

    发表于 2014-6-27 20:10:17 | 显示全部楼层
    绩效工资:绩是业绩、效是完成工作情况、工是处理好人际关系上至领导下至老师、资是最后应得报酬。究竟怎么分光看绩效工资方案是不行的,也不是你操心的事,只要自己挣得不少就行,少了就得找个地说说。会有人管,现在有党的群众路线办公室。
  • TA的每日心情
    开心
    2012-10-3 18:39
  • 签到天数: 2 天

    [LV.1]初来乍到

    发表于 2014-7-12 17:48:25 | 显示全部楼层
    爱多多少。

    该用户从未签到

    发表于 2014-9-5 06:05:00 | 显示全部楼层
    发牢骚的都是普通老师吧,文安某中副主任主任的岗位补贴350,值一天班100,而且可以大小班一起值,小班就是早晚自习,再挂一个班主任,一个月不算灰色的起码就一千五左右,所以想挣钱努努力当领导,你就不会在意绩效怎么分配了

    该用户从未签到

    发表于 2014-11-21 10:51:10 | 显示全部楼层
    州官防火吧

    该用户从未签到

    发表于 2015-2-3 16:11:29 | 显示全部楼层
    早晚会兜不住了的  耐心等待吧

    该用户从未签到

    发表于 2015-2-16 15:49:17 | 显示全部楼层
    为什么领导的都比一线老师高
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