无照经营偷税几十年工伤从来不管天理何在？

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市长热线12345  

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你说我有钱有势？请问你认识我不？我只是打抱不平而已，我倒要问问了 知道什么是 胡说八道 故意瞎扒不？你说别人 别光听一面之词请问你 听了另一方的话语了不？你可以直接回答 听了 或 没听 没听的话就别瞎J8掺和 有用跟你有关系？还有一句至理名言 下三滥吊炸天 听过不？他要那么多理为什么不上诉告法院去？明摆着讹人 毁坏别人名声。他是小人难道你也是？还有既然那么多部门在掺和这件事情，为什么就办理不了这么点事？明摆着他家故意刁难人家 小人你懂不？难道你也是？没事跟着瞎BB

南蛮入侵

偷税漏税的小工厂太多，这不是太大问题，主要是谁在后边给他们撑腰呢？就是一些国税地税的蛀虫们。每年他们都找这些企业要保护费的，少则上千，多则上万。因为他们明白，办正规了交的再多也是国家的，哪入少交点，放自己兜里

asdwqe

这个我也听说了，你们那厂子老板名声在当地确实不怎么样，好像还给自己一个亲家气的要跳楼呢，有一个女儿还离两回婚呢，这样的人你跟他讲理一点用没有，早点上法律，你们是工伤，证据又那么铁，肯定没问题。

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34楼 煞笔楼主都说了 他们没营业执照 算工伤？算的上你麻痹的工伤？没有营业执照只能算雇佣关系懂不？你麻痹你什么都不懂 找你妈 蹦B来了？就会学楼主给人瞎掰了？操你亲娘的？

yangren

大家在论坛写东西,都不要骂人,这样解决不了问题,让看了更加可笑,也是无能的表现,一个人生下来都会骂人,但是,凡是骂人的人都是没有教养的人.这样不但解决不了问题,还会使问题更加僵化.凡是最终都会解决,再有,人的一生要相信因果,坏事做多了,现实报就在眼前.到时候谁也救不了你.
      一个人不要把事情做得太过分,老天爷都不会放过欺负老实人的人.上来就骂人,掉不了一块肉,但是,你的表现明眼人一看就知道,帖子的主体写的没有问题,不是在诬陷你,因为,你在世人面前都这样嚣张,背后可想而知.
     当事人的工伤肯定可以解决,结果肯定让大家满意,因为,一人只要站在正义一边就肯定无比强大.
狠话説多了没有用,南洼北洼那么多坟头,没有一个是你弄死的,可是,在这个事上你肯定输了,因为,你没有理.法律是道德的最低底线,政府是领导一切的,中国只有一个共产党.
这家人太老实,换作厉害的不用你骂人,早让你找不着北了.坏事做的太多了,老天爷是有眼的.

yangren

      现世报 （xiàn shì bào）
    解释：报：报应。原为佛家语。后指人做了恶事，今生就会得到报应。意指报应很快。也指人自作自受。
出处：唐·释道世《法苑珠林·妄语部》卷九十三：“是人现得，恶口恶色，所言虽实，人不信受，众皆憎恶，不喜见之，是名现世，恶业之报。”

yangren

当下，在利益的驱使下，把持不住自己，犯错。甚至是铤而走险。各种恶事、恶行会越来越多，而且大有如洪水猛兽来临，难以抵挡之势。

正因如此，将人间之来世报改为“现世之报”。所以，以后随着时间的推移，会得到惩罚。比如车祸、外伤、重大疾病、意外死亡等等。这些惩罚都是上天对恶人现世报的结果。

俗语云：“行善有好报，行恶有恶报；好人有好报；善恶之报如影随行！”

这些话语都是真理也是天理！人们应当觉悟，不要错误的以为看不到恶人的报应就不相信因果报应。因为报应时间有长短之分，所谓：“不是不报时候未到！”也不要因为自己的短浅见识而对因果产生怀疑。更不可自暴自弃，甚至是弃善从恶，那真是自寻死路！若人们明了因果，能弃恶从善，那么，光明就在眼前！

奈何奈落

哈哈，此楼全是托，看注册日期，全是新号、、、

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老实的过度吧？你个狗日的洋人？

无关想念

支持楼主  受害着就应该得到应有的赔偿  给工厂干活受伤就应该工厂支付赔偿
这到那里全说的出去

yangren

无照经营偷税几十年工伤从来不管天理何在？ 丧尽天良毫无人性世间公道那里寻求助政府。

yangren

     七级至十级伤残待遇
　　1、标准：享受一次性伤残补助金：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资; 　　2、要求：劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位分别按其解除或终止劳动合同时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，支付本人一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金 (具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定)。 　　3、法律依据：《工伤保险条例》第35条。 　　4、备注：本人工资，是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的，按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的，按照统筹地区职工平均工资的60%计算。

yangren

劳动合同法第八十二条：
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

yangren

1、医疗费。它包括医药费、治疗费和住院费等。证明医疗费的证据主要有：门诊病历、住院病历、、门诊收据、住院费收据、住院费用明细清单、诊断证明书;

2、误工费。它是当事人因治疗、伤残鉴定、处理交通事故等原因而导致收入的减少。证明误工费的证据主要有：出院通知单、医院出具的病休证明、法医鉴定书、所在单位的误工证明及出事前三个月工资表。若误工人员的工资超过了国家规定的纳税的起征点，还应当提交税务部门出具的完税凭证。治疗医院出具的住院治疗与休治时间或法医鉴定确定的休治时间但评定伤残等级的，评定伤残之日前为误工日期。

当事人有固定收入的，由单位出具因为交通事故误工减少收入的证明。其收入包括：工资、奖金及国家规定的补贴、津贴。奖金以交通事故发生时上一年度本单位人均奖金计算。超出奖金税计征点的，以计征起点为限。农业人口中有固定收入的从事农、林、牧、渔业的在业人员，其收入按照交通事故发生地劳动力人均年纯收入计算。

无固定收入的。交通事故发生前从事某种劳动，包括城乡个体工伤户，家庭劳动服务人员等，应有街道办事处或乡镇人民政府的证明。